Recrutement

Offres d'emploi

Infirmier(e) de bloc opératoire IBODE (H/F)

Assurer le bon fonctionnement des interventions chirurgicales selon la discipline en pré, per, et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène .
Planifier et organiser la dispensation des soins à l’intérieur du déroulement de la journée opératoire.
Organiser les flux et circuits des patients et l’accueil des patients .
Elaborer et mettre en œuvre des protocoles et procédures spécifiques au secteur concerné.

Contrat
CDD, CDI
Durée
Poste à pourvoir:
Infirmier(e) aide-opératoire en Chirurgie

Vous avez une expérience d'un an minimum au sein d'un bloc opératoire et vous avez déposé vos mesures transitoires

Vous souhaitez continuer votre carrière en tant qu’Aide Opératoire

Contrat
CDI
Durée
Poste à pourvoir:
RESPONSABLE ACCUEIL & HOTELLERIE (H/F)

L’Infirmerie Protestante recherche un(e) Responsable Accueil et Hôtellerie (H/F).

 

Dans le cadre de son nouveau projet d’établissement 2023-2027 dont l’un des volets prioritaires sera le déploiement d’une démarche qualité d’amélioration continue de l’accueil de notre patientèle, l’Infirmerie Protestante de Lyon souhaite déployer une politique hôtelière reconnue et recrute un(e) Responsable Accueil et Hôtellerie (H/F).

Contrat
CDI
Durée
Poste à pourvoir:
Infirmier(e) de Nuit (H/F)

Vous êtes infirmier(e) et souhaitez travailler dans une équipe dynamique ?

Rejoignez les équipes de nuit au service Hospitalisation Chirurgie et médecine de l'Infirmerie Protestante.

Contrat
CDI
Durée
Poste à pourvoir:
Brancardier(e) ou aide-soignant(e) de bloc opératoire
  • Brancardage
  • Installation patient
  • Bio-nettoyage
Contrat
CDD
Durée
1 mois renouvelable
Poste à pourvoir:
01/09/2022
Soumis par adm_470 le 28/08/2015

Candidature spontanée

Vous êtes intéressé(e) par notre activité et souhaitez déposer votre candidature, merci de remplir le formulaire ci-dessous et de joindre un CV.

*Champs à remplir obligatoirement

Index de l'égalité HOMMES/FEMMES à fin 2021

L'Infirmerie Protestante confirme la note globale de 99/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes pour l'année 2021, l'une des dispositions introduites par la loi "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" du 05 septembre 2018.