Missions

Vous recherchez une expérience enrichissante et formatrice ? Rejoignez l’équipe RH de l’Infirmerie Protestante !

 

Au sein d’une équipe de 8 personnes pour 480 salariés, vous aurez en charge la gestion d’un portefeuille de 200 salariés qui vous seront attribués.

 

Vos missions seront :

Ø Administration du personnel et gestion des temps :

o Établir les contrats de travail et les avenants

o Procéder aux remplacements des équipes

o Mettre à jour les plannings

o Contrôler les pointages des équipes selon les règles définies

o Réunir les éléments de prépa-paie pour les CDI et CDD longs

o Réaliser les paies des vacataires

Ø Vie du salarié :

o Accompagner l'intégration matérielle des nouveaux collaborateurs

o Gérer la vie du salarié : réponse aux courriers, gestion des demandes d’avenants, de suspension de contrat et des sorties

o Déployer la communication interne de proximité

Ø Projets RH transverses :

o Conseiller les managers sur les règles légales et organisationnelles

o Participer aux projets RH transverses (démarches QVCT, communication RH, etc.)

Profil recherché

De formation Gestion ou RH, vous cherchez un poste à dimension humaine quotidienne.

Vous faites preuve de proactivité, d’esprit d’équipe et de patience.

Personne de terrain, vous cherchez à construire un contact avec les équipes pour les accompagner au quotidien.

Vous êtes à l’aise sur l’outil informatique et être reconnu pour votre rigueur.

Contact
le service RH